IDÉE REÇUE N°5 : LES MANAGERS DE TRANSITION SONT MEILLEURS QUE LES MANAGERS SALARIÉS ?

Publié le 12 octobre 2020
Management / Prospective

A moins que ce ne soit l’inverse ?

C’est humain de vouloir comparer, opposer …

Soit le Directeur Financier et ses équipes prennent en charge le ou les projets en cours (intégration d’acquisitions, déploiement d’ERP, mise en place d’un centre de services partagés, etc.) et nous, Objectif CASH, prenons en charge le quotidien de la Finance.

Soit l’interne ne peut pas se dégager du day to day des opérations et nous prenons en charge le projet. Les équipes internes ayant vocation à être embarquées un peu plus tard dans le projet.

A chaque fois nous travaillons AVEC les équipes internes du client. Jamais CONTRE. De plus la finalité c’est toujours de rendre les équipes internes autonomes sur un nouvel outil ou sur nouvelle manière de travailler. De repasser le flambeau à un moment donné. Et quand l’interne est autonome ou qu’il a repris la main, les managers de transition quittent l’entreprise. Destination : la prochaine mission !

L’article vous a plu ? N’hésitez pas à le partager sur les réseaux sociaux !

Autres articles sur le même sujet

23 janvier 2024
Management / Prospective

Management de Transition : Tout et son contraire ?

Vous êtes tous des acteurs ou des observateurs avisés de notre beau métier qu’est le management de transition… A minima…
11 janvier 2024
Management / Prospective

RSE : C’est bien aussi quand les dirigeants d’entreprises lèvent…

Découvrez dès maintenant notre programmation 2024 avec plus de 50 % de nouveautés dans les thématiques traitées … Marre des…
4 janvier 2024
Management / Prospective

« Faire des ETIncelles avec les ETI ! »

Ensemble faire de 2024 l’année des ETI … Aujourd’hui, la France compte 5.600 ETI, qui pèsent 33 % de l’export…

Contactez-nous

Vous proposer un parcours client personnalisé adapté à vos besoins pour construire ensemble la réussite de vos missions…

QUEL EST LE PROFIL DE VOTRE ENTREPRISE ?

Contactez-nous

Contactez-nous

01 56 59 09 40

    Être rappelé

    * champ obligatoire